パンデミック以降、コンサルティング業界の人材情勢は流動的だ。需要急増で大手企業が積極的に採用を拡大したが、そのブームが去り、アドバイザリー業務の需要が減速すると、多くの企業が過剰人員を抱える事態に陥った。その結果、人員削減と採用の選別化が進んだ。

一般社団法人Pythonエンジニア育成推進協会（代表理事：吉政忠志、本社：東京都世田谷区）は、タヌスタ様のPython 3 エンジニア認定データ分析試験合格体験記を公開しましたPythonエンジニア認定試験を受けて満足しているかについて、 ...

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Pythonエンジニア認定試験を受けて満足しているかについて、 「満足しています。正直、合格体験記を書いてもらえる「パイちゃん」と「ソン君」のぬいぐるみが欲しかったのが一番大きな動機でした。 でも、試験を合格するためにPython言語、データ分析の基礎及びそれに関わる周辺ライブラリを体系的・網羅的に学んだことで、その後の開発がとても楽になりました。」 とのお言葉が印象的でした。 ◆合格者情報 ...

Overview Python bootcamps in 2026 will focus more on real-world projects, AI tools, and job-ready skills rather than theory ...

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Overview: Prior knowledge of the size and composition of the Python dataset can assist in making informed choices in programming to avoid potential performance ...

Continual innovation is a hallmark of the Club’s Data & Technology team – this role will be provided the opportunity to proactively explore emerging technologies, Artificial Intelligence (AI), and ...

Today, at its annual Data + AI Summit, Databricks announced that it is open-sourcing its core declarative ETL framework as Apache Spark Declarative Pipelines, making it available to the entire Apache ...