米国労働安全衛生局（OSHA）は、実施された場合に企業とその従業員にさまざまな形で影響を与える数十の規則改正を提案しています。 この25の新規則は、時代遅れの基準を現代化し、重複する規制を統合し、よりパフォーマンスベースのコンプライアンス ...